凭借世界上最长的税号之一,对英国专家税务建议的需求从未如此。

我们建议全方位的营业税问题,特别是在公共和私人M的背景下 &交易,私募股权和风险投资投资和企业重组。我们在员工税收,员工股票计划和其他管理激励安排方面也具有重要的专业知识。

我们的团队建议英国和海外客户,包括上市公司,中市公司,业主管理业务,合作伙伴关系和LLP等各种商业部门,特别是金融服务,旅游和休闲,出版和数字媒体和技术。

我们与公司的同事密切合作,我们在公司内部,我们为客户的个人需求定制了我们的建议,使优秀的技术技能与可承受的人和用户友好的方法相结合。

税&激励措施经验

  • 向销售股东于一些业主管理业务,以股份出现股份所产生的税务问题,无论是现金,贷款票据,股票,收购实体的累积还是公平参与。

  • 建议多伦多证券交易所上市的客户和更广泛的跨国集团的税务和员工激励问题,在大量英国目标公司收购方面产生的税收和员工激励问题。

  • 建议英国银行在与使用顾问的情况下产生的IR35问题的背景下。

  • 建议雇主和英国个人对谈判的终止或终止谈判的纳税处理,否则谈判是在争议的争议的情况下的终止。

  • 向美国私募股权基金提出税收和股票计划,从两项酌情员工福利信托,赛斯受托人和超过300名个人员工股东收购了一项重要的出版公司的税收和股票计划。

  • 建议寻求英国个人投资者投资的公司对企业投资计划(EIS)和风险投资(VC)处理以及对HMRC进行适当的提前保证申请的资格。

  • 建议许多非英国总部总部关于英国税收和分享计划对英国员工的全球股票计划的方面。

  • 建议在抵押英国雇员海外雇员或将非英国雇员在英国工作的背景下出现的税务问题。

  • 在向内投资的背景下建议一些非英国总部业务和其他税务问题,并在英国接受员工或顾问。

税& incentives FAQs

企业家救济被重新命名为商业资产处置救济(BADR)。 BADR仍然可提供(关于第一百万英镑的收益),就贸易公司或交易集团的控股公司处置股份而持有的股份,规定,在处置之日之前的两年内满足各种条件股票。鉴于Badr可以减少20%至10%的资本增益税率,我们建议在潜在的销售前提前寻求建议,以确保将满足相关条件。

为员工提供私营公司股权的最常见方式是通过授予企业管理激励选项(EMI选项)。这些对员工和雇用公司都具有重大税收优势。一些私营公司不会符合授予EMI选项所需的条件,而对于这些公司,某种形式的定制增长份额计划通常用于复制期权的经济回报,但以税务效率。我们可以进一步向最适合贵公司的股权激励计划的类型建议。

EMI选项是一个非常税收股权激励安排的税收形式。但EMI选项只能授予全职员工每周工作至少25小时,或者在业务中花费75%的工作时间。因此,EMI选项不能用于向非执行董事或顾问提供股权。相反,许多私营公司希望通过增长份额安排来激励非雇员,这些安排可以构建,以便在税收中提供类似的经济回报。

客户希望出于不同的原因将新控股公司插入其股份所有权结构。一般来说,如果在这种情况下,应该可以在不触发大量资本增益税或印花税费用的情况下进行这一点。重要的是要确保满足这些纳税救济的条件,并且通常需要向HMRC制定某些申请,以获得救济或获得救济可用的舒适性。我们可以参考案件的特定事实进一步建议。

我们在业务交易的背景下建议个人,因此我们会在公司实体中建议个人对其股权(或拟议投资)的税收处理以及拟议的处理或重组的影响。我们还建议在终止就业期间和终止雇佣期内收到的酬金和国家保险捐款问题的人,无论是现金,股权或其他方式的形式。我们不提供私人客户税收咨询,并不与遗产税或信托和定居点的税收处理有关。

“Fox Williams是一家提供伙伴领导和个人服务的律师事务所。他们涵盖了一个用于中小企业客户端的所有关键服务线。确保客户端最终满足于提供的服务及其价值。他们在整个参与过程中都很关节,热衷于学习并了解他们的客户的观点。“


合法500 2021.

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“Emma Bailey是一个有思想和有能力的税务律师,具有出色的行业洞察力。”


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